不可否認社保是居民的重要福利，尤其是職工養老保險，每個月工資中扣除的相當一部分就是養老保險，有人問一年養老保險交了8000元，交15年，那么每個月退休金多少？

一、 養老保險年交8000元是什么概念？

年交8000元，說明當年一個月扣667元左右。

如果是靈活就業人員，這個金額一般當地最低檔次，說明個人繳費基數667÷20%=3335元；肯定是內陸省市，接近湖南3276的最低基數，在崗職工平均工資就是3335÷60%=5558元

如果是在職職工人員，那么個人養老保險交費比例8%，說明交費基數是667÷8%=8337.7元，這個交費檔次在內地一般是150%交費檔次，繳費指數1.5

注意：養老保險繳費基數上下限通常是在崗職工平均工資60%-300%；靈活就業人員交費比例20%；在職人員養老保險交費比例8%。

只要知道每個月交費，可以反推出當地繳費基數、在崗職工平均工資情況。

二、 分別算一算不同性質人員的退休金

1、 靈活就業人員

個人繳費15年，按照3335交費基數，一年交8000元，當地在崗職工平均工資5558元，男性60歲退休金大概是：

基礎養老金：（5558+5558*繳費指數0.6)÷2*繳費年限15*1%=667元

個人賬戶養老金：3335*8%*12*繳費年限15/計發月數139=346元

那么可以算出來靈活就業人員退休金大約是每月667+346=1013元

2、 在職職工

在職職工，養老保險繳費比例8%，一個月扣667元，繳費基數8337.7，繳費指數1.5，當地在崗職工平均工資5558元，交15年，60歲退休金大概是：

基礎養老金：（5558+5558*繳費指數1.5)÷2*繳費年限15*1%=1042元

個人賬戶養老金：8337.5*8%*12*繳費年限15/計發月數139=864元

那么可以算出來靈活就業人員退休金大約是每月1042+864=1906元

通過上面數據看到，如果是在同一個城市，每個月交費金額相同，在職人員退休金比靈活就業人員高將近90%，靈活就業人員自己全額交費，交費8%進入個人賬戶，剩余12%進了統籌賬戶。

社保繳費不是固定不變的，每年隨著在崗職工平均工資上漲，相同繳費檔次對應的繳費基數會變化，每月交費金額也跟著改變，今年每月交677元，第二年可能每個月交710元。

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